世界上最具创新性的医院之一如何解决医疗保健的最大问题？
雪莉·瑞安能力实验室(Shirley Ryan AbilityLab)的研究发现，简短的情商干预可以提高医生避免倦怠的能力。
医生倦怠已与增加的医疗错误，患者的阴性临床结果以及医疗费用上升。倦怠在美国每年的26亿美元的价格成本为46亿美元。尽管有数十年的努力来抵消这个问题，但医生倦怠仍然是一个紧迫的问题。在2015年研究在近7000名医生中，54％报告倦怠症状 - 一般人群的速度几乎增加了两倍。
领导者来自芝加哥的Shirley Ryan AbilityLab- 国家顶级物理医学和康复医院 - 决定解决这个问题。该医院推出了一家对绩效和更大的弹性，将情绪智能培训联系起来的壮大研究，为一年的医疗居民培养了情绪培训计划 - 有希望的结果。
Shirley Ryan AbilityLab，原名芝加哥康复研究所，是排名最高的康复医院，也是医疗保健领域的领先创新者之一。2017年，该组织开设了5.5亿美元，12-20万平方英尺的设施，成为第一个“翻译”研究医院，其中临床医生，科学家，创新者和技术专家在同一空间，周围患者中努力，发现新方法（或“翻译“）实时研究。目标：更好，更快的恢复。
Shirley Ryan Philitionlab的首席医务官员，詹姆斯Sliwa博士强调，填补建筑物的医生和护士蓬勃发展和动机的医生和护士时，最先进的设施只能用于他们的全部潜力：“物理空间是一个在其中工作的人，以及他们如何共同努力，“Sliwa博士说。“研究表明，情绪智力是人们对自己的能力能力的关键因素，并与他人有效地工作。”
经过多年的练习情绪智力的技能本人，Sliwa博士遇到了倦怠率降低的研究，策略变得清晰：提出问题。在早期装备医生，他们需要有弹性的情感技能。
因此，Sliwa博士和他的团队正式为一年级住院医师引入了情商培训。和凯利·舒尔特合作装备工作室（主导情报培训，评估和辅导的领先提供商），他们设计了一个可衡量的试点项目。目标是驻地MDS定制，高影响计划，利用SEI（六秒情绪智力评估）衡量结果。
由于住院医生日程安排的紧张，整个情商培训包括30分钟的情商介绍和3个45分钟的研讨会。在会议上，舒尔特向住院医生介绍了在医疗保健环境中出现的常见挑战(她从斯利瓦博士在该领域数十年的工作中收集了这些挑战)。参与者讨论了他们通常会如何处理每一种情况，然后合作运用情商来更有效地解决问题。
在医疗数据驱动的背景下，Sliwa博士和Schulte女士认识到衡量项目影响的重要性。参与者使用SEI启动程序，并在程序结束时再次启动。这一结果在总体情商和对“拉伸区”的影响方面都是强有力的，“拉伸区”是SEI集团发展报告中的一个指标，与减少倦怠有关。
在此初期评估摘要中，左上角的30％处于倦怠风险的“拉伸区”。在测试后，这降至5％。同时，峰值性能区（右上右）中的数量从0％增加到55％，表明能力大幅增加。
如果13％似乎是一个适度的改进，请考虑一下：最近的研究从自由大学在弗吉尼亚州发现，它的医学生在医学院的时间下降，可能由于压力水平高。Considering the growing body of evidence linking doctors’ EQ to both physician and patient success, Dr. Sliwa feels passionately that EQ training must not be overlooked by medical schools: “Our job is to help the residents develop the skills they need to be effective physicians. If you know what emotional intelligence is, you know that it is a crucial element of physician success. These results are promising and we’re looking forward to expanding the program.”
EQ的投资回报率高。“对我来说，”斯利瓦博士说，“最大的收获是，这些都是可衡量的、可学习的技能，即使是适度的时间和精力投资，你也能看到改善。”
情商是可以习得的。由于显示了许多其他案例研究，因此可以增加EQ的可测量技能。该飞行员表明，在正确的条件下，方程式的小努力取得了巨大的差异。
人们很重要。使这种情况取得成功的关键因素之一是Sliwa博士和主治医生致力于增长并使用自己的EQ技能。在研究中，100％的主治医生处于上面显示的右上方高性能区域。
Kelli Porcaro Schulte是创始人装备工作室他是“六秒”的首选搭档。她是国际教练联合会的专业认证教练，持有六秒高级执业证书。如果你想知道自己是否正在走向个人或职业倦怠，可以参加EQuip Studios的倦怠测试并找出答案!https：// thepractice。
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这是一个优秀的资源出版物，因为它是在医疗保健设置中引入的重要工具。我的女儿是克利夫兰的居民医生，他们正在经历倦怠，特别是Covid-19和其他Covids。我正在考虑与她和她的同事分享这一点，并查看他们对他们可以伸出援手的EQ培训的资源。谢谢
有趣的文章。想了解有关可以在医疗保健中担任管理员的工作的策略。
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优秀的研究发现。南亚国家的结果可能是最糟糕的。
没有这个研究发现，我一直在公众场合推广EI，以减轻压力，提高表现
嗨，Lalith，谢谢你做了这么重要的工作。如果你对压力和情商感兴趣，下面的文章可能也会让你感兴趣:
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谢谢你！
优秀的文章突出了方程式在任何领域的压力减少中的益处，最明显如医学领域所示。感谢您再次将研究信息整理成一个简单的阅读。