您的解决方案的愿景是通过培训、评估和促进以及领导力和团队发展，将情商带入世界。
我有15年的人才发展经验，主要是在酒店行业，对团队动力有多元文化的理解，对全球性组织有浓厚的兴趣，并关注全球劳动力的流动性。我们培养对酒店业的热情，以及对希望支持全球流动劳动力成功转型的外籍领导者、合作伙伴和组织的热情。
我们很自豪能成为六秒首选合作伙伴．
情绪开车人,人们驱动性能。
您的转弯解决方案是创建的把eq带到世界上．
我们是一家全球提供情商解决方案的公司，通过培训、评估和促进以及领导力和团队发展。
普Picheca
我是一个教练和主持人令人难以置信的激情改变和转型在领导|团队发展和在全球的生活，通过不可思议的力量情绪化的智力工具。
我有15年的人才发展经验，主要是在酒店行业，对团队动力有多元文化的理解，对全球性组织有浓厚的兴趣，并关注全球劳动力的流动性。
15年前，我带着一张去全球生活的单程票离开了意大利。一路上，三个孩子和一只猫加入了我的旅程。我们在科威特、阿布扎比、迪拜、伦敦生活过，现在在华盛顿特区的都市区。这让我很好地理解了作为一个全球性的家庭、伙伴、女性和领导者意味着什么。我的使命是支持那些正在经历全球转型的人。
在我的业余时间，你会发现我从世界上任何角落烹饪意大利语或吃饭，跑步，练习瑜伽，阅读任何神经科学，eq和brenèbrow的书籍，一般让我们的家庭生活前进！
我是一个六秒首选合作伙伴和网络领导者在北美，有一个ACCICF.教练， 和情商从业者和评估员并且是家庭在全球过渡网络。
我正在一个使命，提供我多年前我希望的支持的外籍人士。让他们享受他们的外长年度。
我来自一个对作为一名外籍人士意味着什么有深刻的个人理解的地方，因为我已经作为一名外籍人士15年了，一直在外籍人士中工作和生活。
我们提供给你的是对消费者的企业角度:
- 提供一对一的培训课程，包括在线和面对面的，以确保你充分利用作为外派人员的时间来实现你的目标。
- 实施情绪智力评估(SEI成人和青年，大脑概况)，以补充指导课程，以建立最佳策略，确保成功的外籍生活。
- 在线和亲自提供集团研讨会，以支持具有共享问责制的情感过渡之旅，并在外籍人士周围创建支持网络。
我们提供给你的是业务到业务角度:
我帮助全球组织支持他们全球劳动力及其家人在世界各地的过渡。
- 加强您的全球流动战略，补充情感支持工具，使您的团队成员及其家庭的旅程成功。
- 参与并教育你的内部人力资源团队和领导，让他们了解即将搬迁的团队成员及其合作伙伴/家庭的观点。
我帮助领导发展和拥抱他们的领导风格，以促进团队的成长，成功和保留。
我们可以为您提供:
- 以情绪智力评估、虚拟或亲自培训、在线和离线微型学习的混合形式提供培训解决方案，以满足您的团队需求和ROI目标。
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- SEI领导力评估和汇报
- SEI集团评估和汇报
- SEI360和汇报
- 大脑概要套件
- 生命体征（领导，团队，组织） -即将推出
- 促进1：1辅导或团队教练，以确保符合您的投资回报率目标的持久结果。
- 提供研讨会，灌输对情商及其在工作场所和其他领域的应用的好奇心。
- 让团队参与一个动态的、有趣的和发人深省的旅程，这允许快速和容易地实施学习。
- 成为创建全球流动战略的合作伙伴，有效地留住正在搬迁的团队成员，减少错过留住机会的沉重成本。
在近20年的酒店业经验，我帮助豪华酒店提供卓越的客人体验通过在团队和领导层面实施情绪智力促进，教练和评估。
我们可以为您提供:
- 运用工具来提高团队的情商，使他们能够有效地提供出色的客户体验，同时保持他们在工作场所的平衡和满意度。
- 提供领导力发展解决方案，建立整个团队的情商与您的全年总体目标:
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- SEI领导力评估和汇报
- SEI集团评估和汇报
- SEI360和汇报
- 大脑概要套件
- 生命体征（领导，团队，组织） -即将推出
- 您团队方程式对伟大嘉宾体验的影响研究。
