Profile<\/h1>\n
Measure and improve resilience.<\/p>\n
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Emotional<\/h1>\nIntelligence<\/h1>\nCertification<\/h1>\n
Certification<\/h1>\n
Learn the skills that fuel personal and professional success, and gain access to Six Seconds' tools and methods for measuring and improving emotional intelligence.<\/p>","phone":"
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Measure and improve resilience.<\/p>"}},"slug":"et_pb_text"}" data-et-multi-view-load-tablet-hidden="true" data-et-multi-view-load-phone-hidden="true">
弹性了
配置文件
衡量和提高弹性。
这个定制的情商工具在一个实用的、可操作的、个性化的框架中衡量弹性。
弹性向上剖面是测量和改善弹性的基本工具。从领导力发展到福祉倡议，这一工具旨在帮助人们在当今动荡和前所未有的变化的气候中适应和发展。
为什么韧性上升?
韧性不仅仅是在挫折后重新振作起来，而是在面对压力、逆境或挑战时，发展准备能力、恢复能力、适应能力，并以敏捷和精力向前迈进。为了在当前日益动荡和复杂的气候中繁荣发展，我们需要更具韧性。
由韧性和情商领域的国际专家团队开发的韧性向上简介是唯一一个实时评估人们的韧性，并为增强韧性提供可操作的见解。
弹性向上剖面的独特优势在于，它足够简单，可以直接进入，也足够复杂，可以推动长期的转变。来自这个工具的宝贵数据给了我们激活适应性技能的力量，我们需要在工作和生活中更成功。
特性：
衡量一个人适应能力的基本方面
在关键绩效指标的背景下构建您的弹性提升结果
提供容易理解的，可操作的反馈，如何发展韧性，你需要更成功的职业和个人。
根据您当前的弹性提升概要结果提供提示和自我指导问题。
弹性向上概要中有什么?
韧性向上档案提供了一个人的整体韧性得分和快照在弹性周期框架内，针对优势领域和机会领域提供个性化反馈，并与关键绩效指标(pi)相关联。它提供了一个个性化的行动计划来增强韧性。
使用页面底部的表单来请求一份报告——或者更好的做法是，请求有机会进行评估并进行汇报，以体验该工具的威力。
样本:弹性的测量维度
韧性提升简介的第一部分首先介绍了韧性的维度——精神、身体、情感和目标的四个组成部分，构成了一个人的整体韧性以及你的优势和机遇领域的当前快照。
样本:弹性周期在行动
韧性提升简介的第二部分深入研究了韧性周期——一个基于您的韧性提升简介个性化的韧性提升框架。
示例:性能指标
韧性简介的第三部分展示了一个人的八个表现指标的快照，这是由韧性和情商驱动的:
样本:个性化的行动计划
最后一部分提供了一个个性化的行动计划，包括自我指导的问题，以提高你的整体韧性。
通过填写页面底部的表格，下载弹性向上概要的完整示例报告。
如何访问弹性向上配置文件?
对你:要亲身体验韧性提升简介，请填写下面的表格并告诉我们您的需求。我们会帮你联系专业人士。
对于您的企业:为了通过激活你所需要的恢复力来提升你的团队或组织的绩效，你可以在内部发展能力(见下一段)，或者六秒首选合作伙伴或认证专业人士与你合作实现它。填一下这页底部的表格就行了。
对于您的客户:作为一名致力于培养有韧性的人员、团队和组织的专业人员，将韧性向上配置文件添加到您的实践中，为您提供一个简单、实用、但能改变生活的解决方案。点击这里，现在就可以获得弹性提升概要的认证
使用工具查找器找到正确的评估
