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几代人之间的情商差距

一项新的全球研究揭示了两代人之间惊人的差异,包括对z世代的严重威胁,以及有关婴儿潮一代的问题。

由约书亚弗里德曼

情商是一种从情感中准确获取数据并有效利用这些数据解决问题的能力。换句话说,就是在感情方面更聪明——这是建立健康关系和团队、谈判、领导自我和他人的基本技能。情商,或称情商,是衡量情商的标准。总体情商在2020年大幅下降,但这只是冰山一角。

在一个多样化、不断变化的世界里,各个年龄段的人都需要找到新的合作方式,在“冰山一角之下”深入理解是很有价值的。虽然代际差异的某些方面可能只是由于年龄,但这场大流行提供了一个独特的视角,可以看到代际差异是如何形成的。这些对代际模式和差异的见解可以帮助我们提高同理心、协作和沟通能力。

《心灵状态》是世界上最大规模的情商研究;它始于2011年。该研究从129个国家随机抽样,是EQ的全球基准。《2021年心脏状况报告》深入研究了代际差异;以下是三个主要发现:

1.恐惧世代- z世代的波动

在她关于在一个存在威胁的时代保持理智的新书和通讯中,布里特雷将z一代描述为“恐惧的一代”。在一个未来充满不确定性的世界里,面对成年带来的创伤,雷用科学证明,心理健康和气候健康是不可避免地联系在一起的。正如雷博士所说,“地球生命的未来要求我们提升情商。”虽然这可能是戏剧性的,但一项又一项研究表明,10-24岁的人会受到深刻而危险的情绪影响。

在2019-2020年期间下降的情商能力之一被称为“驾驭情绪”。它是一种主动参与情绪的能力,是帮助我们前进的洞察力和能量的来源。在“情绪导航”测试中得分较低的人更容易情绪不稳定,因为他们被各种情绪淹没了。

所有世代都面临着这种能力的下降,但对z世代来说,这种下降是陡峭的(见右图)。

2.“新迷惘的一代”——年轻人感到孤独

信诺孤独的研究总体而言,人们感到比以往任何时候都更孤独,而孤独是幸福感下降和大脑疾病发病率上升的先兆。其他研究表明,社区意识——密切的人际关系和广泛的社会融合——是长寿的首要预测因素。

而绝大多数人们的幸福感下降由于大流行,《心脏状况》的数据显示,GenZ的社区意识经历了残酷的破坏。

(见右图)

3.领导者在哪里?婴儿潮一代在撤退

《心脏状况》的另一项发现与婴儿潮一代的领导能力有关。我们可能会认为,老一辈有更大的关注范围和领导他们的家庭和社区的社会角色。因此,婴儿潮一代既需要高度的同理心,又需要有影响他人的倾向。

首先,这张图表显示,57-75岁的人更倾向于自我意识,而不是同情心(见右图)

注:见第15页心灵状态用于解释这些图表

第二,这张图显示了有效性(六秒测量的性能结果之一)情商测试),婴儿潮一代实际上更倾向于“自己动手”,而不是“与他人合作”:

(见右图)

这种结合可能会导致以自我为中心,抑制这一代人的领导能力。在这个世界迫切需要有同理心的领导来参与和激励他人的时代,是时候提高情商了。

了解更多关于这些发现以及性别和地理差异的见解完整的心脏状况报告,可以在这里免费获得

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